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Gentío indica en reforma laboral derechos de los trabajadores son irrenunciables e in

Gentío indica en reforma laboral derechos de los trabajadores son irrenunciables e innegociables.

Publicado: 05/10/2021

Gentío indica en reforma laboral derechos de los trabajadores son irrenunciables e in

<p>Gent&iacute;o indica en reforma laboral derechos de los trabajadores son irrenunciables e innegociables.<br />
Gent&iacute;o para el Cambio Pol&iacute;tico y social indic&oacute; que junto al anuncio del presidente de la Rep&uacute;blica de impulsar una serie de reformas en la que incluye modificaci&oacute;n del c&oacute;digo laboral, vuelven los discursos sediciosos del empresariado y los grupos patronales que alegan disminuir los costos laborales para aumentar la productividad, pretendiendo imponer una contra reforma que retrotrae a &eacute;pocas de la dictadura y la esclavitud el sistema laboral de la Rep&uacute;blica Dominicana&nbsp;<br />
La entidad establece que es el sistema productivo actual basado en un modelo econ&oacute;mico que privilegia las importaciones y el fomento de las actividades comerciales ligadas a las comunicaciones, servicios, remesas y la inversi&oacute;n extranjera en desmedro de la agricultura, la agroindustria, la pecuaria y la industria nacional lo que provoca un desbalance entre exportaciones e importaciones y la precarizaci&oacute;n del fomento del desarrollo nacional y de con ello los Empleos formales y dignos.&nbsp;<br />
Ram&oacute;n Estrella afirm&oacute; que el cuadro factico anteriormente descrito es lo que genera el actual d&eacute;ficit en la producci&oacute;n y real desbalance de las fuerzas productivas de la naci&oacute;n, ya que se desmont&oacute; el sistema agro-exportador especialmente de az&uacute;car, caf&eacute;, cacao y tabaco.&nbsp;<br />
El discurso utilizado por la c&uacute;pula empresarial y del gobierno de que existe un alto crecimiento econ&oacute;mico y de productividad, es contradictorio con las pretensiones&nbsp; y argumentos de la clase patronal pues refleja que la industria Dominicana, no&nbsp; se desarrollar&aacute;&nbsp; con el modelo actual ya no ha podido ser competitiva en el marco de los acuerdos de libre comercio establecido mediante el DR-CAFTA y CARICOM, unido&nbsp; a la pol&iacute;tica de mano de obra barata de las Zonas Francas e&nbsp; inversi&oacute;n privada&nbsp; y las nuevas pretensiones de privatizaci&oacute;n y&nbsp; ajustes econ&oacute;micos, todos estos impulsados desde el sector empresarial como panacea a lo que ser&iacute;a un crecimiento econ&oacute;mico sustentable y sostenible, lo que no ha incurrido ni va a ocurrir, pues el mal est&aacute; en la matriz del desarrollo productivo actual impulsado por el modelo neoliberal, puntualiz&oacute; el movimiento Gent&iacute;o&nbsp;&nbsp;<br />
&ldquo;La orientaci&oacute;n de la inversi&oacute;n del sistema bancario y financiero hacia el sector comercial y al consumo personal, menospreciando la inversi&oacute;n en &aacute;reas productivas, el modelo econ&oacute;mico dependiente del exterior, impuesto desde los organismos financieros internacionales, el creciente deterioro del agro y la falta de inversi&oacute;n estatal en la producci&oacute;n de bienes tangibles son las causas principales que generan la disminuci&oacute;n del empleo y con ella el descrecimiento de las ganancias del productor nacional&rdquo; puntualiz&oacute; Ram&oacute;n Estrella vocero del movimiento..<br />
Las propuestas de los empresarios&nbsp; de modificar el C&oacute;digo de trabajo para ampliar la jornada corrida hasta doce (12) horas vulnera los acuerdos de la organizaci&oacute;n internacional del trabajo (OIT) de 1918, que distribuye las veinticuatro (24) horas del d&iacute;a, en ocho (8) horas para trabajar, ocho (8) horas para estudiar, socializar y compartir y ocho (8) horas para dormir y descansar; fomenta la desarticulaci&oacute;n del n&uacute;cleo familiar, que en sentido general ya est&aacute; causando grandes da&ntilde;os a la seguridad y convivencia pac&iacute;fica de nuestra sociedad, cuando en pa&iacute;ses desarrollados la tendencia es a la disminuci&oacute;n de la jornada diaria de trabajo manteniendo el mismo salario, establece el documento enviado a &eacute;ste medio por Gent&iacute;o para el Cambio pol&iacute;tico y Social<br />
Estrella proclam&oacute; que&nbsp; &ldquo;La reducci&oacute;n de los beneficios de licencias por preparto y post-parto, as&iacute; como pr&aacute;cticamente eliminar el pago de las cesant&iacute;as y el aumento de tres (3) a seis (6) meses del periodo de prueba para la fijaci&oacute;n del trabajador, planteamientos estos hechos por la patronal son inaceptables y no merecen discusi&oacute;n alguna, pues no solo buscan deprimir las condiciones de vida y trabajo de quienes con su sudor sustentan la cotidianidad de toda la naci&oacute;n, sino que buscan retrotraerlo a &eacute;pocas superadas por la historia&rdquo; .<br />
&ldquo;Las conquistas del movimiento obrero logradas pelda&ntilde;o a pelda&ntilde;o, producto de la lucha constante del movimiento obrero internacional, as&iacute; como del arrojo&nbsp; y la&nbsp; valent&iacute;a de nuestro pueblo, son irrenunciables e innegociables&rdquo;; los empresarios deben enfrentar las verdaderas causas que padece la producci&oacute;n en nuestro pa&iacute;s y junto a todo el pueblo trabajador cerrar filas en la construcci&oacute;n de un pa&iacute;s productivo, que privilegie el desarrollo nacional para garantizar la seguridad alimentaria del pueblo, la exportaci&oacute;n para la generaci&oacute;n de divisas y el cumplimiento de los compromisos internacionales afirm&oacute; gent&iacute;o.&nbsp; &nbsp;&nbsp;<br />
Una verdadera reforma laboral debe ampliar derechos no restringirlos, lo prudente es que se plantee&nbsp; la participaci&oacute;n incluyente de todos los trabajadores en los beneficios y bonificaciones de todas las empresas, la garant&iacute;a de que se cumpla con que el salario sea inembargable, la ampliaci&oacute;n de los derechos sindicales, el establecimiento de un sistema conciliatorio funcional, penalizar de manera dr&aacute;stica el acoso sexual, la violaciones a las normas que protegen la maternidad y la edad m&iacute;nima para el trabajo, seguridad social efectiva y universal, as&iacute; como la violaciones a las reglas de seguridad e higiene en el trabajo, que pongan en peligro o riesgo la vida y la salud de los trabajadores.&nbsp; &nbsp;<br />
Por &uacute;ltimo el movimiento pol&iacute;tico y social alert&oacute; que har&aacute; o&iacute;r las voces de los trabajadores con el Gent&iacute;o en las f&aacute;bricas, plazas, parques y calles del pa&iacute;s ya que bajo ninguna circunstancia se permitir&aacute; volver ya &eacute;pocas superadas.&nbsp;</p>

<p>Conducci&oacute;n Central&nbsp;<br />
Gent&iacute;o para el Cambio Pol&iacute;tico Social<br />
Septiembre 2021</p>

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