Santo Domingo, República Dominicana.– El pleno de la Cámara de Cuentas aprobó un incremento de hasta un 50 % en los salarios de sus miembros, mediante la Resolución ADM-2026-017, como parte de una actualización de su política de compensación institucional.

La medida modifica el Manual Unificado de Políticas de Compensación, Derechos y Beneficios del servidor público, con el objetivo de reconocer la dedicación exclusiva y las responsabilidades inherentes a las funciones del órgano fiscalizador del Estado.

Con la aplicación del aumento, que tendrá carácter retroactivo a febrero de 2026, la presidenta del organismo pasaría de devengar aproximadamente RD$423,500 mensuales a más de RD$630,000. En tanto, los demás miembros del pleno recibirían salarios estimados entre RD$560,000 y RD$570,000.

Como parte de la reestructuración del esquema de beneficios, la institución dispuso la eliminación del bono por antigüedad y la suspensión del incentivo vacacional, al considerar que estos no están directamente vinculados al desempeño ni a la productividad de los funcionarios.

La decisión fue adoptada de manera unánime por los integrantes del pleno y se instruyó a las áreas administrativas correspondientes a ejecutar lo dispuesto en la resolución.

La Cámara de Cuentas explicó que la actualización salarial busca modernizar su sistema de compensación y alinearlo con criterios de eficiencia, transparencia y fortalecimiento institucional, en consonancia con las exigencias de su rol como entidad responsable de la fiscalización de los recursos públicos.